Collaborateur Social - RH H/F - Optineris
Collaborateur Social - RH H/F
Optineris · Surgères - 17 · Intérim
Les missions du poste
Trouvez votre voie avec Optineris !
Optineris groupe de proximité dédié à l'emploi interim, CDII, CDI/CDD, formation allie ancrage local et réactivité.
Nos 32 agences sont à votre écoute et vous accompagnent dans tous les secteurs d'activités : Industrie, Tertiaire, Logistique, Transport, BTP. Rendez-vous visible auprès de tous nos recruteurs en créant votre espace candidat sur https://www.optineris.fr.
Dans le cadre d'un recrutement pour l'un de nos clients, votre agence OPTINERIS Tonnay-Charente recherche un(e) Collaborateur(trice) social / RH H/F pour rejoindre une équipe et participer à la gestion administrative du personnel et de la paie.
Vous intégrerez un environnement de travail où l'accompagnement et la formation seront assurés par une personne déjà en poste. Nous privilégions avant tout votre savoir-être, votre motivation et votre envie d'apprendre.
Vos missions
- Collecter et contrôler les éléments variables de paie ;
- Participer à l'établissement des bulletins de salaire, dans le respect de trois conventions collectives ;
- Assurer les déclarations sociales nominatives (DSN) ;
- Gérer les formalités administratives liées aux entrées et sorties des salariés ;
- Assurer le suivi des visites médicales ;
- Utiliser Excel pour le suivi et le traitement des données ;
- Participer à la saisie des opérations diverses comptables (OD), notamment par import de données.
Optineris groupe de proximité dédié à l'emploi interim, CDII, CDI/CDD, formation allie ancrage local et réactivité.
Nos 32 agences sont à votre écoute et vous accompagnent dans tous les secteurs d'activités : Industrie, Tertiaire, Logistique, Transport, BTP. Rendez-vous visible auprès de tous nos recruteurs en créant votre espace candidat sur https://www.optineris.fr.
Dans le cadre d'un recrutement pour l'un de nos clients, votre agence OPTINERIS Tonnay-Charente recherche un(e) Collaborateur(trice) social / RH H/F pour rejoindre une équipe et participer à la gestion administrative du personnel et de la paie.
Vous intégrerez un environnement de travail où l'accompagnement et la formation seront assurés par une personne déjà en poste. Nous privilégions avant tout votre savoir-être, votre motivation et votre envie d'apprendre.
Vos missions
- Collecter et contrôler les éléments variables de paie ;
- Participer à l'établissement des bulletins de salaire, dans le respect de trois conventions collectives ;
- Assurer les déclarations sociales nominatives (DSN) ;
- Gérer les formalités administratives liées aux entrées et sorties des salariés ;
- Assurer le suivi des visites médicales ;
- Utiliser Excel pour le suivi et le traitement des données ;
- Participer à la saisie des opérations diverses comptables (OD), notamment par import de données.
Le profil recherché
Nous recherchons avant tout une personne curieuse, rigoureuse, ponctuelle et discrète, ayant le sens de la confidentialité et l'envie de s'investir durablement dans ses missions.
- Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, notamment Excel ;
- Vous possédez idéalement quelques notions de comptabilité ;
- Vous êtes motivé(e) pour découvrir ou approfondir les métiers de la paie et des ressources humaines ;
- Vous faites preuve d'organisation, de sérieux et d'un bon esprit d'équipe.
-
Débutant(e) accepté(e) ! Une première expérience en administration, en comptabilité ou en ressources humaines serait un plus, mais les connaissances en paie et en droit social ne sont pas indispensables. Une formation au poste sera assurée en interne.
Chez OPTINERIS, nous accompagnons chaque candidat avec proximité et réactivité afin de lui proposer des opportunités adaptées à ses compétences et à ses ambitions.
Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap et s'inscrivent dans une démarche de promotion de la diversité et de l'égalité des chances.
- Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, notamment Excel ;
- Vous possédez idéalement quelques notions de comptabilité ;
- Vous êtes motivé(e) pour découvrir ou approfondir les métiers de la paie et des ressources humaines ;
- Vous faites preuve d'organisation, de sérieux et d'un bon esprit d'équipe.
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Débutant(e) accepté(e) ! Une première expérience en administration, en comptabilité ou en ressources humaines serait un plus, mais les connaissances en paie et en droit social ne sont pas indispensables. Une formation au poste sera assurée en interne.
Chez OPTINERIS, nous accompagnons chaque candidat avec proximité et réactivité afin de lui proposer des opportunités adaptées à ses compétences et à ses ambitions.
Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap et s'inscrivent dans une démarche de promotion de la diversité et de l'égalité des chances.
Compétences requises
- Gestion des données
- Excel
- Rigueur et méthode
- Déclarations sociales
- Paie
- Réactivité
- DSN