Référent Centre d'Hébergement et Résidence Sociale H/F - Siao17

Sous forme associative, le SIAO 17 est un opérateur du "Service public de la rue au logement" sur la Charente-Maritime. Au quotidien, l'équipe du SIAO 17 réalise l'instruction des demandes en hébergements et logements dits d'insertion et développe l'observation sociale liée au secteur de l'Accueil-Hébergement-Insertion. S'appuyant sur un réseau de partenaires, le SIAO17 coordonne différentes opérations en lien avec le sans-abrisme.Le SIAO recherche un(e) Référent(e) CHRS et résidences sociales afin d'assurer la coordination des demandes d'hébergement et l'accompagnement des parcours vers l'insertion et le logement.
Vous intervenez en lien avec les structures d'hébergement, les partenaires sociaux et médico-sociaux ainsi que les acteurs institutionnels du territoire.

Missions principales :
Gestion des demandes d'hébergement et logement accompagné
- Assurer la gestion des listes d'attente CHRS insertion et stabilisation, pensions de famille et résidences-accueil ;
- Assurer le traitement et la mise à jour des demandes dans SI-SIAO ;
- Participer à l'organisation et à l'animation des commissions SIAO.

Accompagnement des parcours et coordination partenariale :
- Analyser les situations et contribuer à l'orientation des personnes ;
- Suivre la mise en oeuvre des solutions d'hébergement, de logement ou d'accompagnement adaptées ;
- Participer aux instances internes et partenariales ;
- Développer et entretenir les relations avec les acteurs de l'hébergement, du logement, du social et du médico-social ;
- Contribuer au développement des partenariats favorisant la continuité des parcours.

Profil recherché :
- Diplôme dans le secteur social ou médico-social obligatoire (CESF, ASS, ES) ;
- Connaissance des dispositifs CHRS, logement accompagné et politiques d'insertion ;
- Expérience dans le secteur de l'AHI vivement souhaitée ;
- Connaissance du SI SIAO ;
- Bonne capacité d'analyse des situations sociales ;
- Sens du travail en partenariat et de la coordination ;
- Rigueur, autonomie et qualités relationnelles ;
- Respect du secret professionnel et de la confidentialité.

Conditions :
- CDI temps plein ;
- Poste basé à ROCHEFORT ;
- Rémunération selon expérience et convention collective applicable ;
- Permis B ;
- Prise de poste : dès que possible.

Experience: 3 An(s) - En Accueil - Hébergement - Insertion

Compétences: Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille,Accueillir, orienter, renseigner un public,Connaissance du SI SIAO ,Connaissance des dispositifs CHRS

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.