Agent Hydrocureur Réseau Assainissement H/F - 17

En équipe, vous assurez le pilotage de l'équipe en charge des travaux sur le réseau d'assainissement. Les candidats seront amenés à travailler en relation avec les gestionnaires de réseaux (eau, gaz, électricité, etc.), les clients professionnels et particuliers.

Les missions sont de réaliser des activités de curage sur le réseau :
Acheminer le véhicule poids lourds hydrocureur jusqu'au chantier, Exécuter des manoeuvres à partir du tableau de commande de l'hydrocureur, Préparer le matériel, l'équipement et sécuriser le périmètre d'intervention, Assurer la vidange et les curages préventifs ou curatifs du réseau d'assainissement et des ouvrages qui y sont rattachés (PR, regards..), Effectuer le dépotage du camion, Participer à la vérification des réseaux (ouvrages, conduites, canalisations, regards) et les équipements d'exploitation (vannes, pompes.), Participer à la recherche des dysfonctionnement (fuites, obstructions) et des dégradation des réseaux et équipement d'exploitation - Inspection caméra des canalisations
Appliquer les modes opératoires du système de management qualité - sécurité - environnement
Entretenir le matériel et vérifier le bon fonctionnement de son véhicule
Tracer son activité au quotidien avec les outils et applications de l'entreprise
Rendre compte auprès de sa hiérarchie toutes informations (anomalies et dysfonctionnements) rencontrées au quotidien
Qualifications :
Connaissances des métiers de l'eau, des appareillages de haute pression,
Connaître les principaux risques hydrauliques
Savoir baliser un chantier, décrypter et lire les plans du réseau (SIG, plan papiers, visite sur site.)
Expérience de 2 ans dans l'entretien et l'exploitation des réseaux d'assainissement dans la conduite de PL
Pratique des outils informatiques (logiciel métiers)
Disposer déjà et/ou être en mesure d'obtenir les habilitations à minima : CATEC, AIPR
Permis C requis

Assurer un service de qualité dans la relation clients/fournisseurs internes et dans la relation de service public
Ajuster ses comportements en fonction des caractéristiques de l'environnement, des enjeux de la situation et du type d'interlocuteur
Sens des responsabilités et de l'initiative, reporting constant
Esprit d'équipe
Dynamisme et rigueur